Diversidad e Inclusión para Empleados de la Agencia

Únase al equipo de ODHS, donde valoramos la diversidad y usted puede hacer una gran diferencia.

En ODHS, usted pertenece. Apreciamos su herencia, su cultura y la perspectiva única que solo usted puede dar. Nuestra cultura laboral está guiada por nuestro Equity North Star, que nos dirige hacia nuestra visión de ser una agencia libre de racismo, discriminación y prejuicios. Nos enfocamos en crear un lugar de trabajo diverso que refleje todas las culturas y comunidades que enriquecen a Oregon.

Grupos de Recursos para Empleados

Puede ser parte de una red de apoyo laboral más sólida cuando se una a uno de nuestros Grupos de Recursos para Empleados (ERGs).

Sabemos lo que se necesita para hacer este trabajo día tras día, por eso estamos comprometidos con la seguridad y el bienestar de nuestros empleados. Muchos Grupos de Recursos para Empleados (ERGs), que son grupos voluntarios, están dirigidos por empleados que comparten una identidad cultural para crear un sentido de pertenencia en ODHS. Los ERGs mejoran la experiencia laboral al apoyar a empleados que históricamente no han sido representados y ayudan a mejorar la calidad del trabajo que hacemos como agencia.

A través de los ERGs, los empleados se apoyan unos a otros de diferentes maneras para trabajar en un lugar donde se sientan validados, seguros al expresarse y valorados por el servicio que brindan. Esto es parte de nuestros valores, nuestra misión y nuestro Equity North Star.